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Come trovare personale qualificato con un click!
(Pubblica il tuo primo annuncio di ricerca del personale)
Complimenti, hai completato la tua iscrizione a goodjob. Ora per ottenere risultati concreti, pubblica subito il tuo primo annuncio di ricerca del personale, seguendo le indicazioni che ti sono comparse a video al termine dell'iscrizione.
Se per caso non ti fosse possibile, perchè hai involontariamente chiuso la finestra apparsa a completamento della registrazione, ti sarà sufficiente eseguire il login (vedi schermata successiva) e selezionare
dalla tendina "aziende" la voce pubblica offerte di lavoro...
Ricorda che goodjob ti consente di pubblicare tutti gli annunci che desideri!
Titolo e testo dell'annuncio
Il titolo è una sintesi del testo dell'annuncio e dovrebbe essere scritto in modo da richiamare l'attenzione dei lavoratori che lo leggeranno, cercando al contempo di fornire il maggior numero di informazioni possibili (incarico offerto, zone alle quali è riferito, ecc.).
Ecco ad esempio come potrebbe essere scritto un buon titolo: Azienda leader nel settore import-export ricerca Segretaria di direzione aziendale, per sede di Roma. Richiesta esperienza di almeno 5 anni. Offresi retribuzione elevata più premi produttività.
Molti lavoratori ricercheranno gli annunci proprio in base alle parole contenute nel titolo e nel testo, perciò scegli con la massima cura le parole che impiegherai al loro interno.
Ricorda che per il titolo potrai impiegare fino a un massimo di 200 caratteri!
Comparto e ramo
Specifica con quali comparti e rami (tra quelli in cui opera la tua azienda) il lavoratore avrà a che fare. Ad esempio, poniamo che la tua azienda sia particolarmente articolata e operi nei seguenti comparti e rami:
- Comparto = Industria - Ramo = Tessile
- Comparto = Commercio - Ramo = Grande distribuzione
se il lavoratore opererà unicamente nel secondo ramo aziendale, nell'annuncio si specificherà come comparto Commercio e come ramo Grande distribuzione.
Area, settore e mansione
Specifica in quale area e settore della tua azienda opererà il lavoratore e con quale incarico.
Ad esempio Area = Amministrazione, Settore = Direzione, mansione/incarico = Segretaria di Direzione
Altre informazioni
Di seguito troverai una serie di altri campi utili a specificare tutti gli altri requisiti di cui deve disporre un lavoratore che voglia candidarsi.
Presta la massima attenzione ai dati che inserirai: è proprio grazie a questi che i lavoratori possono individuare l'annuncio della tua azienda e sceglierla!
Ricorda che in caso di dubbio, disponi della possibilità di visualizzare un aiuto in linea, sostando con il puntatore sui punti interrogativi posti al lato dei principali campi.
Tutela della privacy
Se lo vuoi, per la tutela della privacy, potrai pubblicare gli annunci anche in forma anonima: in questo caso i dati che consentirebbero di risalire all'azienda (marchio, denominazione, indirizzo, ecc.) saranno
mascherati. Questo per consentire la ricerca del personale, senza che gli attuali dipendenti (o magari i concorrenti) possano saperlo.
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